धरान
उप-महानगरपालिका सामाजिक परिचालन कार्यविधि - २०७१ अनुसार सामाजिक परिचालन
कार्यक्रमलाई सहजिकरण गर्नको लागि स्थानीय सेवा प्रदायक संस्था नियुक्त गर्ने
प्रावधान अनुरुप धरान उप-महानगरपालिकाले तिन वटा स्थानीय सेवा प्रदायक संस्था -युवा दृष्टि समाज धरान तथा सेभ द अर्थ ईन्टरनेसनल
सुनसरी/JV,
सामुदायिक समाज उत्थान केन्द्र -CSDC) सुनसरी, मानव विकास तथा वातावरण संरक्षण मञ्च -HUDEP) सुनसरी, _सँग
करार सम्झौता गरेको छ ।
तोकिएको
संस्थाहरूलाई कार्यक्षेत्र विभाजनको लागि सामाजिक परिचालन समन्वय समितिले क्लष्टर
निर्धारण गरी दिएको छ । जस अनुरूप VYS/STEI वार्ड नं. १,२,३,१४,१५.२०,२१,२२ र २३ त्यसै गरी CSDC वार्ड नं. ६,७,८,९,१७,१८,१९,२४ र २७ तथा HUDEP वार्ड नं. ४,५,१०,११,१२,१३,१६, २४ र २५ वार्डहरु सहजिकरण गर्ने
जिम्मेवारी तोकिएको छ । सम्झौता अनुसार सेवा प्रदायक संस्थाले हरेक वार्डमा एक एक जना योग्यता
पुगेको सामाजिक परिचालकको नियुक्ति गरिसकेको छ ।
उक्त
तालिम कार्यक्रम MoFALD/LGCDP को आर्थिक सहयोग तथा राष्ट्रिय NSP/LDTA को व्यवस्थापनमा
सामाजिक परिचालकहरूलाई ४ दिने सामाजिक परिचालन तालिम कार्यक्रम मिति २०७२ असार ३, ४,
५ र ६ गते सम्पन्न गरिएको छ ।
कार्यक्रमको मुख्य उदेश्य सामाजिक
परिचालकहरूलाई समुदायमा गएर काम गर्न सक्ने गरी सामाजिक परिचालनको विभिन्न विधिहरूको
विषयमा जानकारी गराई उनीहरूको समग्र व्यक्तित्व तथा क्षमता विकास गराउनु रहेको
थियो ।
कार्यक्रममा धरान
उप-महानगरपालिका २७ वडाका स्थानीय सेवा प्रदायक संस्थाद्वारा नियुक्ति भएका सामाजिक
परिचालक तथा स्थानीय सेवा प्रदायक संस्थाको कार्यक्रम संयोजक कार्यक्रमका सहभागीहरू
रहेको थियो । अनुशिक्षण कार्यक्रमका श्रोत व्यक्तिको जिविस
सुनसरी सामाजिक विकास अधिकृत श्री माया राई तथा श्री शुभचन्द्र राई द्वारा सहजिकरण
गरिएको थियो ।
No comments:
Post a Comment